TKP Test

<p>&nbsp;</p><hr><p><big><em>In diesem&nbsp;</em></big><big><em>interaktiven Kanban-Management-Training lernst Du in 4 halben Tagen (jeweils 9:00 - 13:00 Uhr) die wichtigsten Konzepte der Kanban-Methode kennen: Grundbegriffe, Allgemeine Praktiken und Prinzipien. Im Vergleich zur Team-Kanban-Schulung werden mehr Praktiken vertieft, weitere Kanban-Prinzipien behandelt und die Perspektive verschiebt sich weg vom einzelnen Team hin zu teamübergreifendem Kanban.</em></big></p><p><big><em>Dieses Wissen wird Dir dabei helfen, die Arbeit mehrere Teams entlang eines Wertstroms als Arbeitsfluss mit seinen spezifischen Gesetzmäßigkeiten und typischen Inter-Team-Optimierungspotentialen zu steuern.</em></big></p><p><big><em>Ein weiterer Schwerpunkt dieses Kurses ist das „Kanban System Design“ also der Entwurf von Kanban-Systemen nach einem strukturierten und erprobten Vorgehen (STATIK). Solche Kanban-Systeme stimulieren gezielt organisatorische Verbesserungen und mit STATIK erlernst Du bereits eines von zwei Werkzeugen für das Kanban-Coaching.</em></big></p><hr><h4 style="font-size: 14px;">Deine Kanban-Schulung</h4><p><strong>Diese Kanban-Schulung basiert auf den offiziellen Lernzielen der&nbsp;<a href="https://resources.kanban.university/kmp-i/">Kanban University</a></strong>:</p><ol><li style="margin-left: 40px;">Verstehen der Kanban-Methode (Motivation, Grundkonzepte, Prinzipien, Praktiken, Metriken).</li><li style="margin-left: 40px;">Wichtige Gesetzmäßigkeiten der Arbeitsflusssteuerung in einer Simulation erfahren.</li><li style="margin-left: 40px;">Üben eines erprobten Ansatzes zur Gestaltung und Implementierung von Kanban-Systemen (STATIK).</li><li style="margin-left: 40px;">In der Lage sein, grundlegende Kanban-Systeme zu entwerfen, zu verbessern und zu sozialisieren.</li><li style="margin-left: 40px;">Service-Orientierung und die Anwendung von Kanban in mehreren Teams verstehen.</li></ol><p><br>Dieses Training hat Workshop-Charakter und beinhaltet neben der Simulation viele weitere praktische Übungen zur Anwendung von Kanban und zum Entwurf von Kanban-Systemen.</p><p>Das Training ist anwendungsorientiert und&nbsp;<a href="https://agile.coach/de/wissen/was-ist-scrum-delegation/">Scrum</a>-freundlich.</p><p><strong>Eine detaillierte Beschreibung dieser Kanban-Schulung und weitere Termine findest Du&nbsp;<a href="https://agile.coach/de/training/kanban-zertifizierung-schulung/">hier</a>.</strong></p><hr><h4 style="font-size: 14px;">Dein Trainer</h4><p>Rolf ist akkreditierter Kanban-Trainer (AKT) der&nbsp;<a href="https://resources.kanban.university/project/what-is-kanban-university/">Kanban University</a>, Kanban Coaching Professional (KCP)&nbsp;und offizieller Übersetzer des Kanban Guides für Scrum-Teams von Scrum.org.<br>Regelmäßig hält er auch Inhouse-Schulungen für Scrum Master und Product Owner auf Basis seiner Erfahrung als Co-Trainer in Zertifizierungstrainings der Scrum Alliance und hat sich auch als Scrum-Professional zertifizieren lassen.&nbsp;</p><p>Rolf blickt zurück auf 20 Jahre Berufserfahrung als Berater (für Start-up, Mittelständler und DAX-Konzerne) und in Führungsfunktionen, zuletzt als Geschäftsführer einer Softwarefirma.</p><p>Heute hilft er Teams. sich um ihre Arbeit herum selbst zu organisieren und Wissensarbeit zu&nbsp;steuern. Dazu lehrt er überwiegend genau das Gegenteil von dem, was er selbst an Business&nbsp;Schools (MBA) gelernt hat. Rolf war vier Jahre Scrum Product Owner und hat als freiberuflicher Agile Coach in 7 Jahren zahlreiche Scrum-Teams mit Kanban verbessert und Organisationen auf ihrer agilen Reise in der Produktentwicklung oder in Projekten erfolgreich begleitet.</p><hr style="font-size: 14px;"><p style="font-size: 14px;"><big><em>In diesem&nbsp;</em></big><big><em>interaktiven Kanban-Management-Training lernst Du in 4 halben Tagen (jeweils 9:00 - 13:00 Uhr) die wichtigsten Konzepte der Kanban-Methode kennen: Grundbegriffe, Allgemeine Praktiken und Prinzipien. Im Vergleich zur Team-Kanban-Schulung werden mehr Praktiken vertieft, weitere Kanban-Prinzipien behandelt und die Perspektive verschiebt sich weg vom einzelnen Team hin zu teamübergreifendem Kanban.</em></big></p><p style="font-size: 14px;"><big><em>Dieses Wissen wird Dir dabei helfen, die Arbeit mehrere Teams entlang eines Wertstroms als Arbeitsfluss mit seinen spezifischen Gesetzmäßigkeiten und typischen Inter-Team-Optimierungspotentialen zu steuern.</em></big></p><p style="font-size: 14px;"><big><em>Ein weiterer Schwerpunkt dieses Kurses ist das „Kanban System Design“ also der Entwurf von Kanban-Systemen nach einem strukturierten und erprobten Vorgehen (STATIK). Solche Kanban-Systeme stimulieren gezielt organisatorische Verbesserungen und mit STATIK erlernst Du bereits eines von zwei Werkzeugen für das Kanban-Coaching.</em></big></p><hr style="font-size: 14px;"><h4 style="font-size: 14px;">Deine Kanban-Schulung</h4><p style="font-size: 14px;"><strong>Diese Kanban-Schulung basiert auf den offiziellen Lernzielen der&nbsp;<a href="https://resources.kanban.university/kmp-i/">Kanban University</a></strong>:</p><ol style="font-size: 14px;"><li style="margin-left: 40px;">Verstehen der Kanban-Methode (Motivation, Grundkonzepte, Prinzipien, Praktiken, Metriken).</li><li style="margin-left: 40px;">Wichtige Gesetzmäßigkeiten der Arbeitsflusssteuerung in einer Simulation erfahren.</li><li style="margin-left: 40px;">Üben eines erprobten Ansatzes zur Gestaltung und Implementierung von Kanban-Systemen (STATIK).</li><li style="margin-left: 40px;">In der Lage sein, grundlegende Kanban-Systeme zu entwerfen, zu verbessern und zu sozialisieren.</li><li style="margin-left: 40px;">Service-Orientierung und die Anwendung von Kanban in mehreren Teams verstehen.</li></ol><p style="font-size: 14px;"><br>Dieses Training hat Workshop-Charakter und beinhaltet neben der Simulation viele weitere praktische Übungen zur Anwendung von Kanban und zum Entwurf von Kanban-Systemen.</p><p style="font-size: 14px;">Das Training ist anwendungsorientiert und&nbsp;<a href="https://agile.coach/de/wissen/was-ist-scrum-delegation/">Scrum</a>-freundlich.</p><p style="font-size: 14px;"><strong>Eine detaillierte Beschreibung dieser Kanban-Schulung und weitere Termine findest Du&nbsp;<a href="https://agile.coach/de/training/kanban-zertifizierung-schulung/">hier</a>.</strong></p><hr style="font-size: 14px;"><h4 style="font-size: 14px;">Dein Trainer</h4><p style="font-size: 14px;">Rolf ist akkreditierter Kanban-Trainer (AKT) der&nbsp;<a href="https://resources.kanban.university/project/what-is-kanban-university/">Kanban University</a>, Kanban Coaching Professional (KCP)&nbsp;und offizieller Übersetzer des Kanban Guides für Scrum-Teams von Scrum.org.<br>Regelmäßig hält er auch Inhouse-Schulungen für Scrum Master und Product Owner auf Basis seiner Erfahrung als Co-Trainer in Zertifizierungstrainings der Scrum Alliance und hat sich auch als Scrum-Professional zertifizieren lassen.&nbsp;</p><p style="font-size: 14px;">Rolf blickt zurück auf 20 Jahre Berufserfahrung als Berater (für Start-up, Mittelständler und DAX-Konzerne) und in Führungsfunktionen, zuletzt als Geschäftsführer einer Softwarefirma.</p><p style="font-size: 14px;">Heute hilft er Teams. sich um ihre Arbeit herum selbst zu organisieren und Wissensarbeit zu&nbsp;steuern. Dazu lehrt er überwiegend genau das Gegenteil von dem, was er selbst an Business&nbsp;Schools (MBA) gelernt hat. Rolf war vier Jahre Scrum Product Owner und hat als freiberuflicher Agile Coach in 7 Jahren zahlreiche Scrum-Teams mit Kanban verbessert und Organisationen auf ihrer agilen Reise in der Produktentwicklung oder in Projekten erfolgreich begleitet.</p>